Troels Robl (i midten) er fortid hos NIP, som han har været en del af siden 2022.

Troels Robl kommenterer på sit NIP-exit

NIPs tidligere performance manager, danske Troels Robl, har været ved tasterne på X og udtalt sig om sin afgang fra organisationen.

Onsdag sagde NIP farvel og tak til danske Troels Robl, som var holdets performance manager, samt holdets nu tidligere assistenttræner, sprayxd.

Både Troels Robl og den 26-årige israeler sprayxd var længe en fast del af den sportslige stab hos NIP, hvor deres ophold i organisationen går tilbage til henholdsvis 2022 og 2024.

Troels Robl skiftede fra HEROIC til NIP tilbage i august 2022. Hos NIP fungerede han som nævnt som holdets performance manager, mens han hos HEROIC bestred en lignende rolle som mental- og performance coach.

Torsdag, dagen efter nyheden om danskerens afgang fra NIP, kommenterede danskeren for første gang selv på sit exit fra den hæderkronede organisation.

Her gik danskeren til tasterne på X, hvor han kort udtalte sig om sit exit og samtidig udtrykte, at han ser frem til at se, hvad fremtiden byder på for ham i esportsverdenen.

Her følger en oversættelse af Troels Robls opslag på X, som kan læses i sin originale version nederst i nyheden:

Efter mere end 3,5 år som Ninja er min tid hos NIP nu slut.

Det har været en fantastisk rejse med både op- og nedture undervejs. Jeg vil se tilbage på min tid her med stor stolthed og tager mange minder, op- og nedture samt venskaber med mig.

Jeg ønsker drengene og organisationen alt det bedste og glæder mig til at se, hvad fremtiden inden for esport har i vente for mig.

Troels Robl er i øvrigt ikke den eneste fra Robl-familien, der har forladt sin respektive arbejdsgiver i esportverdenen i løbet af året, der indtil videre er gået.

Farmand, Lars Robl, forlod nemlig også sin nu tidligere arbejdsgiver, Falcons, tilbage i begyndelsen af februar. Læs mere om Lars Robls afgang fra Falcons her.

Snakker de vrøvl på internettet? Har de behov for dit indspark? Login eller opret en bruger for at kunne kommentere.